SUNAFIL REGISTRA AUMENTO DE QUEJAS POR DISCRIMINACIÓN A PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN AREQUIPA

Las denuncias por discriminación laboral a personas con discapacidad son las más frecuentes ante la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (Sunafil) en Arequipa. Según Leydi Romero, especialista legal de la entidad, muchas empresas no cumplen con la cuota obligatoria del 3% de trabajadores con limitaciones físicas, lo que acarrea sanciones.

Romero subrayó que las empresas deben garantizar la inclusión laboral de personas con discapacidad, tal como lo exige la ley. Sin embargo, varias se resisten a contratarlas o incumplen con la cuota establecida, por lo que Sunafil ha intensificado su fiscalización en la región.

Las personas afectadas pueden presentar sus denuncias, ya sea de manera presencial en las oficinas de Sunafil en Cerro Colorado, o a través de la plataforma virtual en su página web. Las denuncias también pueden ser anónimas, aseguró la especialista legal.

Leydi Romero, especialista legal de Sunafil
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